Mức lương tối thiểu theo quốc gia

Mức lương tối thiểu đảm bảo rằng một người kiếm được số tiền ít nhất cần…

Chế độ lương thưởng và phúc lợi C&B ở Việt Nam

Việt Nam là một nền kinh tế được biết đến là nơi có nhiều nhân viên…

Phúc lợi của nhân viên tại nơi làm việc là gì và làm thế nào để xây dựng phúc lợi doanh nghiệp hiệu quả?

Nhà tuyển dụng đang hướng tới rất nhiều mục tiêu có ý nghĩa. Họ muốn sự…

20+ ý tưởng tăng thu nhập thụ động giúp bạn kiếm tiền vào năm 2024 (Phần 2)

Tăng thu nhập là việc làm cho thu nhập của mình cao hơn so với trước…

10 cách để thu hút và giữ chân nhân viên giỏi nhất

Mọi doanh nghiệp đều muốn thu hút và giữ chân những nhân viên giỏi nhất, nhưng…

7 lời khuyên để quản lý lực lượng lao động đa thế hệ

Với một thế hệ khác sắp bước vào lực lượng lao động, việc các nhà quản…

Phá vỡ quan niệm về của các nhà quản lý Gen Z

Có một người mới tham gia – người quản lý Gen Z – và mọi người…

Hiểu và thu hút Gen Z tại nơi làm việc

Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: Các mô tả về Thế hệ Z trong bài viết…

Hướng dẫn HR về đàm phán lương với nhân viên

Đàm phán lương, khi nhân viên yêu cầu tăng lương, họ thường được chấp thuận điều…

Tháp nhu cầu doanh nghiệp

Tháp nhu cầu doanh nghiệp là gì? Thông thường các doanh nghiệp nhiều lần rơi vào…

Rèn luyện suy nghĩ tích cực trong cuộc sống để thành công!

Suy nghĩ tích cực là một trong những yếu tố quan trọng quyết định sự thành…

Sử dụng luật hấp dẫn của vụ trũ thu hút tiền bạc và tình yêu

Luật hấp dẫn là một khái niệm đã được nghiên cứu và áp dụng trong nhiều…

Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả trong công việc và học tập

Quản lý thời gian là một kỹ năng cần thiết cho mọi người, đặc biệt là…

Kỹ năng giao việc là gì? Làm thế nào để giao việc hiệu quả?

Kỹ năng giao việc cho nhân viên cấp dưới là vấn đề khiến nhiều nhà lãnh…

10 lợi ích của việc giữ chân nhân viên đối với doanh nghiệp

Hiểu được rủi ro trong việc giữ chân nhân viên đối với doanh nghiệp và thực…