Nói đến kỹ năng giải quyết vấn đề, chúng ta sẽ liên tưởng ngay đến những…
Chuyên mục: Câu Chuyện Thành Công
Kỹ năng thuyết trình – bạn có đang là một chuyên gia?
Khi bạn xem TED Talks hoặc bất kỳ sự kiện nói trước công chúng nào, bạn…
Bạn là trung bình cộng của 5 người bạn thân nhất: Muốn thành công, hãy kết bạn đúng người!
Thay vì bù khú sẵn sàng kết thân với tất cả thì bạn hãy nhớ nguyên…
Câu chuyện của nhà quản lý: Mất 4 tháng để thanh lọc nhân viên yếu kém.
“Việc làm của vị quản lý hoàn toàn khác biệt với hình ảnh anh ta trong…
Thúc đẩy nhân viên giao tiếp cởi mở, tự tin nơi công sở
“Trong nhiều năm qua, các nhà tâm lý học đã đặt tên cho hành vi này…
Đừng tuyển người theo cảm tính, hãy áp dụng phương pháp thiên nga (SWAN) để tìm ra nhân tài
Với một nhà lãnh đạo, khả năng tuyển dụng đúng người hỗ trợ anh ta thực…
Cách Google tổ chức các cuộc họp hiệu quả: 11 điều bạn nên học hỏi
Chúng ta dành rất nhiều thời gian làm việc trong phòng họp nhưng việc đó có…
Nghề phụ – cách tăng thu nhập hữu ích cho dân văn phòng
Hiện nay, nhiều nhân viên văn phòng có những khoảng thời gian rãnh và có ý…
Phân biệt giữa Quản trị (Administration) và Quản lý (Management)
Hầu hết mọi người đều hiểu quản trị và quản lý theo nghĩa gần giống nhau.…
Các tiêu chí đánh giá nhân viên hàng tháng cơ bản nhất
Đánh giá nhân viên là khâu kiểm tra, giám sát quy trình, năng lực làm việc…
Bỏ túi 3 giải pháp tối ưu thời gian làm việc cho nhân viên
Nhân viên của bạn đang sử dụng thời gian thiếu hiệu quả, gây ảnh hưởng tới…
“Xanh hóa” chốn công sở và những lợi ích bất ngờ
Cuộc sống phát triển với những văn phòng làm việc hiện đại, mà ở đó nhiệt…
Học từ Dell – sử dụng kênh “nhân viên” cho chiến dịch tuyển dụng
Dell đã thành công trong việc xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng bằng cách tạo…
Tuyệt chiêu giải quyết nhanh gọn 5 loại tin đồn thường gặp trong doanh nghiệp
Đừng kỳ vọng không bao giờ xuất hiện tin đồn trong doanh nghiệp bạn. Hãy nắm…
Gen Z sắp tới sẽ thay đổi cuộc chiến văn phòng ra sao?
Nơi làm việc cũng là nơi thư giãn, không có kiểu làm việc “8-5” hay chờ…